Berita Terkini

Amurang, 30 April 2026— KPU Kabupaten Minahasa Selatan kembali melaksanakan kegiatan Pembelajaran Internal bertajuk "Tumou Tou” sebagai bagian dari upaya penguatan kapasitas sumber daya manusia dan budaya belajar berkelanjutan di lingkungan lembaga, Kamis (30/4/2026). Pada pelaksanaan kali ini, forum pembelajaran diisi dengan pemaparan hasil aktualisasi oleh dua peserta CPNS, yakni Deyfita Munaimbala dan Yuni M. Butar-butar. Keduanya mempresentasikan hasil implementasi aktualisasi masing-masing sebagai bentuk penerapan nilai-nilai dasar ASN dalam pelaksanaan tugas, sekaligus menunjukkan komitmen terhadap inovasi dan peningkatan kualitas kerja di lingkungan KPU. Kegiatan ini menjadi ruang refleksi sekaligus forum berbagi pengetahuan, di mana setiap gagasan dan hasil aktualisasi dipaparkan secara sistematis untuk memperoleh masukan yang konstruktif bagi pengembangan kapasitas individu maupun organisasi. Turut hadir dalam kegiatan tersebut Ketua Tomy Moga dan Anggota KPU Kabupaten Minahasa Selatan, yakni Sriwulan J. C. Suot dan Hanny Porajow, yang memberikan dukungan serta apresiasi terhadap semangat belajar dan capaian yang ditunjukkan para peserta. Dari unsur sekretariat, hadir pula Sekretaris Lani L. A. Alou, para Kepala Subbagian, serta seluruh staf di lingkungan KPU Kabupaten Minahasa Selatan yang turut mengikuti kegiatan dengan antusias. Melalui kegiatan “Tumou Tou”, KPU Kabupaten Minahasa Selatan terus meneguhkan komitmennya dalam membangun ekosistem kerja yang kolaboratif, adaptif, dan profesional. Lebih dari sekadar forum internal, kegiatan ini menjadi manifestasi nyata dari semangat pembelajaran yang berkelanjutan, demi menciptakan sumber daya manusia yang unggul dan berintegritas dalam mendukung pelaksanaan tugas kelembagaan.

Amurang, 23 April 2026 — KPU Kabupaten Minahasa Selatan kembali menunjukkan komitmennya dalam meningkatkan kapasitas sumber daya manusia melalui kegiatan Pembelajaran Internal bertajuk “Tumou Tou” yang dilaksanakan pada Kamis (23/4/2026). Kegiatan ini menjadi wadah strategis bagi para Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) untuk mempresentasikan hasil aktualisasi yang telah mereka laksanakan selama masa pelatihan. Empat peserta tampil memaparkan inovasi dan capaian masing-masing, yakni Yusuf K. Gunawan, Rian A. Polakitan, Islamul H. Halim, dan Jonathan Lengkong. Kegiatan dibuka secara resmi oleh Ketua KPU Kabupaten Minahasa Selatan, Tommy Moga. Dalam sambutannya, beliau menekankan pentingnya pembelajaran berkelanjutan serta implementasi nilai-nilai dasar ASN dalam setiap pelaksanaan tugas. Menurutnya, kegiatan seperti “Tumou Tou” bukan sekadar forum presentasi, tetapi juga menjadi ruang refleksi dan penguatan kompetensi. Turut hadir dalam kegiatan ini para Komisioner KPU Kabupaten Minahasa Selatan, yakni Fadly Munaiseche dan Fauzan Sirambang, yang memberikan masukan konstruktif terhadap hasil aktualisasi para peserta. Dari unsur sekretariat, kegiatan ini juga dihadiri oleh para Kepala Subbagian, yaitu Juwita R. Kasenda, Svedlana Manuhuruapon, dan Stenly Kimbal, serta seluruh staf yang turut memberikan dukungan penuh terhadap jalannya kegiatan. Melalui kegiatan ini, diharapkan para CPNS mampu menginternalisasi nilai-nilai organisasi serta menghasilkan inovasi yang berdampak nyata dalam mendukung kinerja KPU ke depan. Semangat “Tumou Tou” yang berarti “manusia hidup untuk memanusiakan manusia” menjadi landasan utama dalam membangun budaya kerja yang profesional, kolaboratif, dan berintegritas di lingkungan KPU Kabupaten Minahasa Selatan.

Minahasa Selatan – Balai Pendidikan dan Pelatihan (Diklat) Kota Manado melaksanakan kunjungan monitoring dan evaluasi (monev) terhadap peserta Latsar CPNS di lingkungan Komisi Pemilihan Umum Kabupaten Minahasa Selatan. Kegiatan ini bertujuan untuk meninjau pelaksanaan aktualisasi sekaligus memberikan pembekalan bagi peserta dalam menghadapi tahapan klasikal yang akan datang. Dalam kegiatan tersebut, tim monev dari Balai Diklat Kota Manado memberikan berbagai masukan konstruktif terkait pelaksanaan aktualisasi yang sedang dijalankan oleh para CPNS. Evaluasi ini menjadi bagian penting dalam memastikan setiap peserta mampu mengimplementasikan nilai-nilai dasar ASN secara optimal dalam tugas dan fungsi masing-masing. Selain itu, para peserta juga dibekali pemahaman mengenai strategi dan kesiapan menghadapi tahap pembelajaran klasikal, yang merupakan lanjutan dari rangkaian Latsar. Diskusi interaktif turut mewarnai kegiatan ini, memberikan ruang bagi peserta untuk menyampaikan kendala serta berbagi pengalaman selama proses aktualisasi berlangsung.   Sebagai bagian dari evaluasi menyeluruh, peserta CPNS juga diminta mengisi survei terkait tahapan pelaksanaan aktualisasi yang telah mereka jalani. Hasil survei ini diharapkan dapat menjadi bahan perbaikan bagi penyelenggaraan pelatihan ke depan. Kegiatan ini turut dihadiri oleh Sekretaris KPU Kabupaten Minahasa Selatan, Lanny L. A. Alou, yang didampingi oleh Kasubbag SDM Juwita R. Kasenda, serta seluruh CPNS di lingkungan KPU Minsel. Kehadiran jajaran pimpinan ini menunjukkan dukungan penuh terhadap peningkatan kapasitas dan profesionalisme aparatur melalui program Latsar. Dengan adanya kunjungan ini, diharapkan para CPNS semakin siap dan matang dalam melanjutkan tahapan pelatihan berikutnya, serta mampu menjadi ASN yang berintegritas, kompeten, dan berorientasi pada pelayanan publik.

Amurang – Komisi Pemilihan Umum (KPU) Kabupaten Minahasa Selatan melaksanakan kegiatan Tumou Tou pada hari ini Kamis 16 April 2026 sebagai bagian dari upaya peningkatan kapasitas sumber daya manusia di lingkungan sekretariat dan jajaran penyelenggara. Kegiatan ini menghadirkan narasumber dari Divisi Perencanaan, Data dan Informasi (Rendatin), Aldian Mokoginta, yang membawakan materi terkait penggunaan aplikasi Sidalih serta proses pemutakhiran data pemilih berkelanjutan. Dalam pemaparannya, Aldian menjelaskan pentingnya akurasi data pemilih sebagai fondasi utama dalam penyelenggaraan pemilu yang berkualitas. Turut hadir dalam kegiatan tersebut Ketua KPU Kabupaten Minahasa Selatan Tomy Moga sekaligus membuka kegiatan Tumou Tou hari ini, Kepala Divisi Sosdiklih Fauzan Sirambang, serta Sekretaris KPU Minahasa Selatan Lani Alou yang memberikan dukungan penuh terhadap pelaksanaan kegiatan ini. Kehadiran pimpinan menunjukkan komitmen KPU dalam meningkatkan pemahaman teknis dan profesionalitas jajaran. Materi yang disampaikan mencakup tata kelola penggunaan aplikasi Sidalih, mekanisme pembaruan data pemilih, serta tantangan yang sering dihadapi dalam proses pemutakhiran data di lapangan. Peserta juga diberikan pemahaman tentang pentingnya sinkronisasi data dan ketelitian dalam proses verifikasi. Kegiatan berlangsung interaktif dengan adanya sesi tanya jawab, di mana peserta mengajukan pertanyaan terkait kendala teknis maupun implementasi di lapangan. Narasumber memberikan penjelasan secara komprehensif sehingga dapat menjadi solusi atas permasalahan yang dihadapi. Melalui kegiatan Tumou Tou ini, diharapkan seluruh jajaran KPU Kabupaten Minahasa Selatan semakin memahami peran dan tanggung jawab dalam pengelolahan data pemilih dan mendukung terselenggaranya pemilu yang akurat, transparan, dan akuntabel.

Amurang – Komisi Pemilihan Umum  Kabupaten Minahasa Selatan melaksanakan rapat evaluasi Tim Pembina dan Tim Teknis Jaringan Dokumentasi dan Informasi Hukum (JDIH) untuk Triwulan I Tahun 2026. Kegiatan ini merupakan bagian dari upaya penguatan pengelolaan dokumentasi dan informasi hukum yang tertib, akurat, serta mudah diakses oleh publik. Kegiatan ini dihadiri oleh komisioner KPU, sekretaris, serta anggota Tim Pembina dan Tim Teknis JDIH. Dalam kegiatan tersebut, dilakukan evaluasi terhadap pelaksanaan program kerja JDIH selama periode Januari hingga Maret 2026. Dalam arahannya,Ketua KPU Kabupaten Minahasa Selatan Tomy Moga menekankan pentingnya optimalisasi pengelolaan JDIH sebagai sarana penyediaan informasi hukum yang transparan dan akuntabel. Ia juga mengingatkan agar seluruh tim dapat terus meningkatkan kualitas layanan informasi hukum kepada masyarakat serta memastikan ketersediaan dokumen hukum yang mutakhir dan terverifikasi. Pada sesi pemaparan, Tim Teknis JDIH menyampaikan capaian kinerja Triwulan I, termasuk pengunggahan produk hukum, pengelolaan website JDIH, serta pembaruan data dan informasi hukum lainnya. Melalui kegiatan evaluasi ini, diharapkan Tim Pembina dan Tim Teknis JDIH KPU Kabupaten Minahasa Selatan dapat semakin meningkatkan kinerja dan profesionalisme dalam pengelolaan dokumentasi dan informasi hukum, guna mendukung terwujudnya tata kelola pemerintahan yang baik dan transparan. Kegiatan diakhiri dengan penyusunan rencana tindak lanjut sebagai pedoman pelaksanaan program kerja JDIH pada triwulan berikutnya.

Amurang – KPU Kabupaten Minahasa Selatan menggelar rapat evaluasi Tim Pembangunan Zona Integritas (ZI) untuk Triwulan I Tahun 2026. Kegiatan ini dilaksanakan sebagai bagian dari upaya penguatan komitmen dalam mewujudkan birokrasi yang bersih, akuntabel, dan berorientasi pada pelayanan publik. Rapat yang dilaksanakan di aula kantor KPU Minahasa Selatan tersebut dihadiri oleh Komisioner KPU, sekretaris, serta seluruh anggota Tim Pembangunan Zona Integritas dan Dalam rapat ini, masing-masing koordinator area perubahan memaparkan capaian kinerja, kendala yang dihadapi, serta langkah-langkah perbaikan yang akan dilakukan ke depan. Ketua KPU Minahasa Selatan Tomy Moga dalam arahannya menekankan pentingnya konsistensi dan kolaborasi seluruh tim dalam menjalankan program Zona Integritas. Ia menyampaikan bahwa pembangunan ZI bukan hanya sekadar pemenuhan administrasi, tetapi merupakan upaya nyata dalam membangun budaya kerja yang profesional, transparan, dan berintegritas. “Evaluasi ini menjadi momentum untuk melihat sejauh mana progres yang telah dicapai serta mengidentifikasi hal-hal yang masih perlu diperbaiki. Kita harus memastikan bahwa setiap indikator dalam pembangunan Zona Integritas dapat terpenuhi dengan baik,” ujarnya. Dalam pembahasan, beberapa poin penting yang menjadi perhatian antara lain penguatan manajemen perubahan, peningkatan kualitas pelayanan publik, optimalisasi pengawasan internal, serta penataan tata laksana dan sumber daya manusia. Selain itu, tim juga membahas strategi percepatan pemenuhan eviden sebagai bagian dari persiapan penilaian Zona Integritas. Rapat evaluasi ini diakhiri dengan penyusunan rencana tindak lanjut yang akan dilaksanakan pada Triwulan II Tahun 2026. Seluruh anggota tim diharapkan dapat meningkatkan kinerja dan komitmen dalam mendukung terwujudnya KPU Minahasa Selatan sebagai wilayah bebas dari korupsi (WBK) dan wilayah birokrasi bersih dan melayani (WBBM). Dengan adanya evaluasi berkala ini, KPU Minahasa Selatan optimistis dapat terus meningkatkan kualitas tata kelola organisasi serta memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat.